合同法典型案例集合,合同法典型案例集合3篇,合法合同(范例十二篇)

正规的合同都分为哪几个部分呢？当公民越来越注重维权意识时，合同是适用私有制的商品经济的客观要求而出现的，如果您在寻找优质文章建议您阅读“合同法典型案例集合”，请收藏本文并分享给你的朋友们吧！

案例1

20xx年9月，某资产管理公司聘请王某为其总经理，王某在商谈聘用合同时提出需要解决住房问题，资产管理公司遂于当年10月购买了一套住宅低价租给王某使用，双方订立了租赁合同，合同中约定租期为5年，并约定“如果乙方(即王某)不愿意再受聘于甲方(即资产管理公司)，则解除租赁合同”。一年以后，资产管理公司发现王某能力有限，不能满足资产管理公司对总经理管理水平的要求，遂提出不再聘请王某，王某也表示同意，但提出房屋租期未满，不能交回房屋。资产管理公司多次要王某交房，遭王某拒绝，后资产管理公司于20xx年11月将该房卖给本厂职工李某并办理了登记手续，李某当时并不知情，事后才得知该房屋已出租于王某，但李某因急需住房，不愿再次买房，故其多次要求王某搬出，王某不同意，李某遂在法院提起诉讼，要求王某归还房屋。

租赁合同中约定“如果乙方(即王某)不愿意再受聘于甲方(即资产管理公司)，则解除租赁合同”，而事实是资产管理公司提出不再聘请王某，并不是王某自己愿意辞职的，所以他们之间的租公司未按期办理房产所有权移转登记手续为由抗辩。

对乙公司而言，由于其第三期款项的支付与甲公司交付房屋并办理房产所有权移转登记手续是应当同时履行的义务。由于本案中合同标的物是房屋，房屋属于不动产，与动产买卖合同不同，不动产的买卖中出卖人除负有交付标的物的义务之外，还应当完成产权移转登记，才真正履行完给付义务。尽管当事人未办理登记手续并不影响合同本身的效力，但是因为没有办理登记，房屋的所有权不能发生移转，买受人不能因出卖人的交付而获得房产的所有权。

因此，办理登记是房屋买卖合同的主给付义务。可见，在本案中，由于甲公司的行为有可能导致乙公司的合同目的不能实现，根据《合同法》第66条的规定，乙公司有权拒绝支付剩余款项。

 案例一：到底是辞职还是解雇？    曾某是单位的主管，工作能力一般，与同事相处也不和谐。人力资源总监与其谈话，要求自动离职，并且手写一份辞职申请书。曾某写完辞职申请书并且办理完毕离职手续后，非常后悔，认为自己被单位算计了。于是向劳动仲裁委申请仲裁，

随着法律的进步，日常生活中我们也需要应用到合同。如何写出工整漂亮的合同呢？现在就让我们一起了解“合法合同”更多的信息，希望您在阅读中有所体会！

甲方，__________

法定代表人，__________

法定地址，__________

联系方式，__________

乙方，__________

身份证号，__________

地址，__________

联系方式，__________

甲方作为一家合法规范经营的托管辅导机构，乙方作为中国优秀的英语讲师之一，双方根据中华人民共和国民法典以及有关规定，本着自愿的原则，经双方友好协商，特就合作事宜，达成如下协议，

一、培训相关事宜

1、培训课程，__________

2、课程类型，__________

3、培训对象，__________

4、授课时间，______年______月______日至______年______月______日期间，每周一、周三、周五____________-____________。(甲乙双方可协商调整具体授课时间)

5、授课地点，__________

二、甲方的职责

1、提出培训任务、内容要求，配合乙方讲师进行培训前的课程调查和设置。

2、根据乙方讲师授课需求，为乙方布置培训环境提供协助。

3、培训开始实施的一周前，向乙方提供学员背景情况。

4、培训过程中甲方若需增加人员旁听，应自行妥善安排，并在开课前与乙方沟通好;若因甲方安排不当而影响培训授课质量的，乙方将不承担任何责任。

5、甲方负责乙方在其上课期间的学生的安全，在授课期间如因发生不可抗力或不可归责于乙方的原因导致的人身伤害或财产损失，乙方不承担任何责任。

三、乙方的职责

1、严格按照培训计划完成教学任务，进行基本必要的备课和相关资料、相关教具的准备。

2、讲师授课时针对学员需求、课堂气氛等情况可对课程内容作相应的调整。

3、在整个培训过程中，甲方为达到培训目的对培训工作提出的合理问题和要求，乙方应及时解释和改进。

4、乙方应以甲方特约讲师身份出现，乙方不得与甲方客户进行私下合作，所有培训、咨询、顾问业务及相关合作与沟通均应通过甲方来进行联络安排。

5、乙方提供给甲方的讲师背景等有关资料必须属真实情况，如有包装，务必事先说明，并指出包装的具体内容。

四、知识版权

1、本合同所定培训中使用的所有讲义、资料等文本均属乙

如今的世界正在不断的发展，合同的重视程度也越来越高了。合同的签订是一个十分复杂的过程。通过读一读“合法合同”您或许能够找到一些解答，希望您阅读后有所收获！

出借方：________;

借款方：________;

担保方：________。

三方经过充分协商，特签订本合同。

第一条自__年__月__日至__年__月__日，由出借方提供借款方借款计人民币_________元。

第二条出借方应按期、按金额向借款方提供贷款，否则，应按违约数额和延期天数，付给借款方违约金，违约金数额的计算，与逾期借款罚息同。

第三条借款利率，按银行贷款现行贷款利率。如遇调整，按调整的新利率和计息办法计算。

第四条借款方保证按本合同所订期限归还借款本息。否则，按中国人民银行延付款计算办法计算罚息。

第五条借款方的借款由担保人用_______作担保，担保期限为_______，担保范围为为借款方偿还本息和逾期罚息。

第六条借款到期后，如借款方不按期归还本息时，由担保单位(或担保人)依法承担连带责任。

第七条本合同一式四份，出借方和借款方各持正本一份，担保方一份。第八条本合同经双方签字之日起生效。

出借方：________(章)

借款方：________(章)

担保方：________(章)

______年_____月___日

最合法正规借款合同范本篇2

甲方(出借人)：_________身份证号码：___________________________

乙方(借款人)：_________身份证号码：____________________________

甲、乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成本协议，并保证共同遵守执行。

一、借款金额：借款方向出借方借款人民币_____________元。

二、借款用途为:_______________________________________。

三、借款利息：借款利率为月利息_______%，按月收取利息，随本金还清。

四、借款期限：借款期限为从_______年____月_____日起至_______年____月_____日止。如实际放款日与该日期不符，以实际借款日期为准。乙方收到借款后应当出具借据，乙方所出具的借据为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

五、保证条款：

1、借款方用____________作为抵

合约的存在可以帮助我们更好的进行工作。合同的签订对双方来说都是对行为的一种规范，究竟怎样起草一份合同呢？最近读了一篇介绍“集体合同”的网络文章现在与大家分享，希望本文内容能够为您解决目前所处的瓶颈提供一些解决方案！

第一章　总则

第一条　为了规范企业职工一方与企业签订和履行集体合同的行为，保护劳动者的合法权益，协调劳动关系，促进经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》等法律、法规，结合本省实际，制定本条例。

第二条　本省行政区域内的各类企业与职工一方签订、变更、解除和终止集体合同以及集体合同行政管理工作适用本条例。

本条例所称集体合同是指企业职工一方与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订的书面协议。

第三条　签订集体合同必须遵循合法、平等合作、协商一致的原则。

依法签订的集体合同对企业和全体职工具有法律约束力。

第四条　县级以上人民政府劳动保障行政部门负责企业集体合同的管理工作。

县级以上工会组织和企业代表组织负责对签订集体合同工作进行监督指导。

县级以上劳动保障行政部门、工会组织和企业代表组织，可以就集体合同履行中的重大问题进行协商。

第二章　集体合同的签订

第五条　企业职工一方和企业均有权提出签订集体合同的要求。一方提出签订集体合同要求的，另一方不得拒绝。双方应当在十五日内就签订集体合同的有关事项进行协商。

第六条　企业与企业职工一方应当建立集体平等协商制度。

签订集体合同必须经过集体平等协商。

第七条　集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。

第八条　参加签订集体合同集体平等协商的双方代表人数应当对等，各方为三至十名，并各确定一名首席代表。

建立工会的企业，职工一方参加集体平等协商的代表由工会确定，首席代表由工会主席担任或者工会主席书面委托的代表担任;未建立工会的，职工一方代表的确定，由全体职工民主推举并获得半数以上职工同意，首席代表由全体协商代表推举。

企业一方参加集体平等协商的代表由企业法定代表人或者负责人确定，首席代表由法定代表人、负责人或者其书面委托的代表担任。

第九条　参加集体平等协商的代表应当真实反映本方意愿，维护本方合法权益